3月20日，在充滿生機和希望的春光里，為期兩天的梧州市人民醫(yī)院第六屆職工代表大會第七次會議，在圓滿完成各項議程后勝利閉幕。衛(wèi)生局吳福局長出席大會并講話，黨委書記徐禮榮同志作了總結(jié)性的發(fā)言。
　　會上，林健敏院長首先對2011年的工作進行了全面系統(tǒng)的總結(jié)：2011年我院在市委市政府、市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導下，在全院職工的共同努力下，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，并以創(chuàng)建“三好一滿意”活動為抓手，扎實開展醫(yī)院的各項工作，在新院建設(shè)、醫(yī)療、教學、科研、管理、黨建、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作等方面均取得了顯著成績，經(jīng)濟效益增長達到35%的迅猛態(tài)勢，實現(xiàn)總收入超過2億元的目標任務(wù)，為下一步推進醫(yī)院的跨越發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。在肯定成績的同時，林院長也認真剖析醫(yī)院目前存在的問題，并對2012年的目標任務(wù)和工作思路進行了明確的部署，確定2012年為“內(nèi)涵建設(shè)年”，總體思路為：以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)醫(yī)院全局工作，加快新院建設(shè)的步伐；同時，以創(chuàng)建“三甲”綜合醫(yī)院為目標，把學科建設(shè)作為核心，重點加強醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理，強化人員培訓，改善后勤服務(wù)質(zhì)量，全面提高醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)水平，努力實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展新跨越。
　　大會還審議、討論、表決通過了《醫(yī)院工作報告》、《梧州市人民醫(yī)院績效及勞務(wù)費分配方案》、《梧州市人民醫(yī)院職工獎懲制度》、《2011年財務(wù)預算執(zhí)行情況及2012年財務(wù)預算報告》及《梧州市人民醫(yī)院引進高端人才專項基金管理規(guī)定》等。期間，與會代表聯(lián)系工作實際，就院長工作報告等進行分組討論，深入交流，積極建言獻策。代表們認為各項報告客觀真實，分析問題準確深刻，各項舉措切實可行，目標明確，符合廣大職工意愿�？偟膩碚f，醫(yī)院美好的發(fā)展前景讓全院職工充滿憧憬與喜悅。
　　會上，吳福局長對我院2011年的工作進行充分肯定，用“新、實、好”三個字作出了精辟的概括，并對我院2012年的工作提出殷切希望。最后，徐禮榮書記作了總結(jié)性的發(fā)言。他強調(diào)，當務(wù)之急是要認真宣傳貫徹會議精神，積極落實會議提出的各項任務(wù)。他希望醫(yī)院各級部門解放思想，同心同德，改革創(chuàng)新，攻堅克難，全面完成2012年各項工作目標任務(wù)，為推進醫(yī)院科學發(fā)展、實現(xiàn)醫(yī)院新跨越而不懈努力，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。

                                                                                              （文：孫敏  攝影：王靜江）

市人民醫(yī)院召開第六屆職工代表大會第七次會議

林健敏院長作2012年《醫(yī)院工作報告》

衛(wèi)生局吳福局長作重要指示

黃菊花科長作財務(wù)預決算工作報告及績效和勞務(wù)費分配方案、獎懲制度修改的說明

倪原代表工會作2011年工會經(jīng)費收支情況通報

封成芳主任代表正式代表一組成員發(fā)言

李瑞雄主任代表列席代表一組成員發(fā)言

岑遠光主任代表列席代表二組成員發(fā)言

鐘美華主任代表特邀組成員發(fā)言

院黨委徐禮榮書記作總結(jié)性發(fā)言